Állásinterjú Technika Tréning

Érezted már úgy, hogy végre állásinterjúra hívtak, de öröm helyett elfogott a kétségbeesés? Volt már olyan, hogy az interjú után reménykedve távoztál, de még csak visszajelzést sem kaptál?

Minden álláskereső azon fáradozik, hogy állásinterjúra hívják. Hiszen egy új álláshoz mindig az állásinterjún keresztül vezet az út. A legtöbbeket azonban az öröm mellett elfog a rettegés is, ha állásinterjúra kell menniük. Hogy miért?

Attól tartanak, hogy éppen akkor fognak leblokkolni, amikor kiegyensúlyozottnak, határozottnak és megnyerőnek kellene lenniük. Ami nem is csoda, hiszen az állásinterjú ugyanolyan komoly megmérettetés, mint bármilyen más szóbeli vizsga.

És ennek a vizsgának igen nagy a tétje: a jövőd.

Az állásinterjú az elhelyezkedés egyik legfontosabb momentuma. Hogy megkapod-e az áhított állást, az szinte kizárólag az állásinterjún való szerepléseden múlik.

Gondolj bele, mennyivel meggyőzőbben tudnál szerepelni ezen a fontos tárgyaláson, ha:

• Pontosan tudnád, hogy mire számíts az állásinterjún.
• Ismernéd azokat a technikákat, amikkel magabiztosabb lenne a fellépésed, és nem izgulnál annyira
• Ismernéd a kérdések nagy részét, amit fel fognak tenni, és lenne egy útmutatód, ami alapján előre elkészítheted és begyakorolhatod a jó válaszokat.
• Meggyőzően tudnád kommunikálni a tapasztalatodat és az értékeidet.

Egyszóval mennyivel könnyebb dolgod lenne, ha egy tapasztalt interjúztató felkészítene, hogy hogyan is szerepelj meggyőzően egy állásinterjún?

Van megoldás!

Állásinterjú Technika Tréning

Egynapos élő tantermi képzés, ahol a 13 éves személyzetis és fejvadász tapasztalattal rendelkező kolléganőm, Kovács Rozália beavat az állásinterjúzás technikáiba.

Hol tartjuk?

Az Állásinterjú Technika Tréning időpontja: 2012. szeptember 15. szombat

Időbeosztás: 9:30 – 17:00

A helyszín: 1094 Budapest, Tűzoltó utca 59.

Akár hiszed, akár nem, az állásinterjúzás technikája akár egy nap alatt is elsajátítható. Gondolom nem titok előtted sem, hogy az interjúztatók nagy része ugyanis egy sémát követ. Ha megismered ennek a sémának a felépítését, a kérdéseit, és az ideális válaszokat, akkor Te is jóval eredményesebben szerepelhetsz.

Persze kísérletezgethetsz is állásinterjúról állásinterjúra, hátha egyszer csak belejössz. De miért szalasztanál el addig újabb és újabb lehetőségeket, hogy megkapj egy áhított állást? Az Állásinterjú Technika Tréningen Te is egyetlen nap alatt megtanulod, hogyan add el magad, és hogyan lehetsz sikeres interjúzó.

Ki lesz a trénered?

Kovács Rozália

Kolléganőm, Kovács Rozália, a Gerilla Önéletrajz Műhely senior elhelyezkedési tanácsadója. Rózsa a pályája elején 8 évig beszerzőként dolgozott, majd úgy döntött, hogy a HR területre vált. Ennek már több mint 13 éve, és azóta egy rendkívül sikeres személyzetis pályát járt be.

Kiválasztási vezetőként irányította a zöld mezős beruházásban megépült Philips új győri gyárának valamint a General Electric veresegyházi üzemének és regionális szerviz központjának toborzását. Ezt követően egy klasszikus fejvadász céget, majd egy személyzeti tanácsadó céget vezetett összesen több mint 8 évig.

Személyzetis pályája során kb. 100.000 önéletrajzot dolgozott fel, és több mint 10.000 (!) jelöltet interjúztatott.

Kinek érdemes eljönnie

erre az egynapos Állásinterjú Technika Tréningre? Azoknak, akik szeretnének minél előbb elhelyezkedni, továbbá:

• aki úgy érzi, hogy nem szerepel jól az interjúkon, és nem tudja, hogy miért.
• aki alapvetően retteg a megmérettetéstől, izgul, leblokkol, és szeretne ezen változtatni.
• akinek kevés a tapasztalata az interjúzásban, és nem tudja, hogy mire is számítson.
• akinek az elmúlt 10-15 évben nem kellett interjúznia, és nem tudja, hogy mik az új trendek, mire számítson.
• aki munkanélküli és nem tudja, hogy hogyan kommunikálja jól az interjún, hogy elküldték.
• akinek assessment center (AC) típusú meghallgatásra kell mennie vagy teszteket kell kitöltenie a kiválasztási folyamatban, és szeretne erre felkészülni.
• aki pályakezdő, és nem tudja, mit mondjon az interjún, miről beszéljen, ha alig van tapasztalata.
• aki GYES-ről visszatérő vagy fiatal anyuka, aki szeretené a gyerekekre és a családi állapotra vonatkozó – egyébként jogszerűtlen – kérdéseket is meggyőzően megválaszolni.
• aki idősebb vagy más „hátránnyal” indul neki az interjúnak, és nem tudja, hogyan kommunikálja a helyzetét.

Tematika

Azaz mi mindent fogsz megtanulni az Állásinterjú Technika Tréningen:

1. Mire jó az állásinterjú?

Milyen interjú típusok vannak? Melyiknél mire készülj?
Mi az a stressz interjú? Honnan ismered fel, és hogyan érdemes viselkedned egy ilyen helyzetben?
Mi alapján hoznak döntést az állásinterjúkon?
Miben tér egy egy munkaközvetítő cég által folytatott interjú egy munkáltató által végzett személyes meghallgatástól?

2. Az állásinterjú 4 alapelve:

Mi a három leggyakoribb állásinterjú hiba? (Jobb, ha tudod, mert a felvételiztetők már allergiásak ezekre.)
Mennyire lehetsz őszinte egy állásinterjún? Mennyit árulj el a kellemetlenebb témákból?
Mondj vagy ne mondj kritikát az előző munkahelyedről vagy főnöködről?
Ha azt mondják az interjún, hogy tegyél fel kérdéseket, miket célszerű kérdezned? (Az általad feltett a kérdések legalább annyira fontosak, mint a válaszaid.)

3. Kulcsfontosságú teendők interjú előtt:

Mik a legfontosabb interjú előtti teendőid, melyek nagyban meghatározzák a sikeres végkimenetelt?
Mit vegyél fel? (Nem minden esetben az öltöny és a kosztüm a legjobb választás)
Vigyél vagy ne vigyél önéletrajzot az interjúra?
Milyen információkat gyűjts a cégről az interjú előtt és miért kell ez?

4. Kommunikációs alapok:

Milyen verbális és non-verbális kommunikációs eszközeid vannak a jobb meggyőzéshez?
Mi a sikeres kommunikáció titka?
Hogyan tudsz még szimpatikusabb lenni? Kevesen vannak tisztában azzal, hogy bár a szakmai felkészültség nagyon fontos egy állásinterjún, de ez inkább egy alapfeltétel. A befutó jelöltet szinte mindig a személyes szimpátia alapján választják ki a szakmai vezetők.)
Hogyan tudod csökkenteni az interjú előtt és alatt stresszt? (Ezeket a technikákat előadóművészek is gyakran alkalmazzák, és én is ezeket követem egy rádió- vagy TV szereplé előtt)

5. Az állásinterjún:

Mit ne csinálj interjún?
Mik a leggyakoribb interjú kérdések? Milyen kérdésekre számíts és mi a jó válasz ezekre a kérdésekre?
Hogyan reagálj a provokatív kérdésekre?
Hogy viszonyulj az illegális kérdésekhez?
A szakmai tapasztalat és erősségeid bemutatásának művészete.
Mik azok a kérdések, amiket mindenképpen tegyél fel interjún?
A bértárgyalás: milyen stratégiát válassz?
A leggyakoribb hibák a bértárgyalás során.
Az interjú utáni legfontosabb teendők.
És az egyik legfontosabb: hogyan tárgyalj a fizetésről?

6. Az interjún kívüli kiválasztási eszközök:

Milyen más kiválasztási eszközökkel találkozhatsz még az interjúzási folyamat során és hogy tudsz ezekre felkészülni? Melyiket mikor és mire használják?
Mi az az Assessment Center (AC)? Mikor használnak AC-t a kiválasztás során a cégek? Mire számíts egy AC-n? Mit vizsgálnak egy AC során?
Milyen teszteket használnak a cégeknél és mit kell tudni róluk, melyik mire való? Van-e jó válasz? Mit tudnak meg rólad a cégek a tesztek kiértékelésekor?

Mennyibe kerül?

Láttad már a videót arról az ügyfelemről, aki a mi feltételeinkkel készült fel egy állásinterjúra, és olyan magabiztosan tárgyalt a bérigényéről, hogy végül 15%-kal magasabb fizetést tudott kialkudni magának? Gondolj csak bele, ez egy átlagfizetés esetén is komoly plusz bevételt jelent: egy év alatt 230.000 Ft, 3 év alatt közel 700.000 Ft a haszon.

Az Állásinterjú Technika Tréning részvételi díja ehhez képest mindössze 29.990 Ft.
Valójában ez egy olyan befektetés, ami gyorsan megtérül. Egyrészt azáltal, hogy gyorsabban tudsz elhelyezkedni, másrészt azáltal, hogy magasabb fizetést érhetsz el. Ráadásul ennek a befektetésnek nincs kockázata!

(A megrendelést követően 10.000 Ft előleget fogok kérni. A részvételi díj fennmaradó részét, 19.990 Ft-ot pedig elég lesz a tréning napján magaddal hoznod készpénzben.)

Kockázatmentes

Szeretnélek megnyugtatni: a döntésed semmilyen kockázattal nem jár, hiszen erre a tréningre is pénz-visszafizetési garanciát vállalok. Ráadásul egy speciális dupla garanciát:

Pénz-visszafizetési garancia 1: Ha a tréning első 3 órája után úgy gondolnád, hogy nem azt nyújtjuk, amit vártál, akkor nyugodtan menj haza, és mi visszautaljuk Neked a teljes részvételi díjat.
Pénz-visszafizetési garancia 2: Ha a tréningen tanultak sem segítenek abban, hogy jobban szerepelj az állásinterjúkon, és nem sikerül új álláshoz jutnod 3 hónapon belül, akkor jelezd ezt nekünk 3 hónap után, de maximum a tréninget követő 6 hónapon belül, és visszautaljuk a teljes részvételi díjat.

Emlékeztetőül a tréning időpontja:

Az Állásinterjú Technika Tréning időpontja: 2012. szeptember 15. szombat

Időbeosztás: 9:30 – 17:00

A helyszín: 1094 Budapest, Tűzoltó utca 59.

Tudod, nem elég jónak lenni, annak is kell látszani!

Téged is szeretettel várlak:
András

Ui.: Ha további kérdésed merült fel a tréninggel kapcsolatban, vagy ha inkább telefonon szeretnél jelentkezni, akkor hívd az ügyfélszolgálatos kolléganőmet a 06-80-624-442 ingyenesen hívható telefonszámon. (Ügyfélszolgálatunk elérhető munkanapokon hétfőtől péntekig 8-16 óra között.)