Te reaktív vagy proaktív üzemmódban dolgozol munkavállalóként? Nem mindegy, mert nem csak a fizetésemelésed, de a karriered múlhat rajta! Hagyd a csudába a túlórákat, inkább dolgozz ezen! Azt látom az embereknél (még a saját cégünkben is), hogy sokkal többen működnek a biztonságos, reaktív üzemmódban, és csak nagyon kevesen proaktívan. Ez igaz az álláskeresésre – csak […]
De jó annak, aki soha nem dolgozik, nem igaz? Azt csinálhatja, ami a hobbija, 100%-ig kiteljesedik benne, és ha egy fillért sem fizetnének érte, ő akkor is minden idejében csak ezzel foglalkozna! Ismersz ilyen boldog embert? Te is vágynál erre? Azt mondom, vigyázz, mit kívánsz, talán mégsem olyan jó ötlet! A cikk elolvasása kb. 5 […]
A Karrier Hack módszer kapcsán sokat beszélek arról, hogy mit tanulj és hogyan pályázz extrémen keresett állásokra, de gyakran felmerül kérdésként, hogy „oké András, de hogyan írjam át az önéletrajzomat?” Rengeteg Gerilla tippet megosztok veled az ingyenes, online mini-tréningemen ezzel kapcsolatban (gyere szerdán, ha érdekel), de a jó hír az, hogy sok esetben nincs is […]
Ha digitális szakmákról beszélünk, a legtöbben csak és kizárólag a programozói állásokra gondolnak. Pedig vannak olyan területek, ahol programozói tudás nélkül is olyan magas fizetésed lehet, mint az informatikusoknak. Melyek azok a sikerszakmák, ahová erős digitális tudás kell, de nem szükséges informatikussá válnod? Görgess tovább, mutatom! A cikk elolvasása kb. 4 perc. Tréningeken meg szoktam […]
Szerinted ki az a munkatárs, aki ha ma bekopogtat egy cégnél, már aznap állást kínálnak neki? Legyen fiatal, vagy inkább a tapasztalat számít? Legyen diplomás? Beszéljen jól nyelveket? Legyen valami spéci tudása, ami nehezen megszerezhető a cégeknek? Mi az, ami ellenállhatatlanná tesz ma egy jelöltet? Már hallom, ahogy rávágod: legyen protekciója! Biztosan van ilyen is, […]
